南京夜场招聘面试时哪些问题不能提！由于工作经验、专业背景等“硬性条件”拼不过别人，大家也会输得心服口服；可你知不知道，有些后悔不能重来，有些事不要再问，在面试的时候，一定要管住自己的嘴，不要提这些问题！
1、不要询问招聘人数 很显然，你会问：“你们这个职位有多少人啊？”记住，你是一个应聘者，而不是记者。对于雇主来说，招一个是招，招十个也是招。这不是找几个人的问题，而是你有没有这百里挑一、大手大脚的实力和竞争力。另外，问“你们想不想要女人”这样的问题，看起来很有勇气很政治正确哦，其实这是给自己打折：，是一种缺乏自信的表现。
2、不要急着问钱的事 "你的公司待遇如何？""你是不是要管吃？不用支付节庆费用？那有汽车贴子吗？商务酒店的标准是多少星的呀？电话、油费可以报销吗？”有的求职者一见如故地问了这些问题，让招聘方心生不悦：我还没有确定你是否适合这个职位，有必要一上来就告知你的薪水？好象相亲第一次见面，我还没确定不能继续和你相处，现在需要告诉你我是个土豪吗？谈薪酬要求是你的权利，这无可厚非，关键在于时机。通常双方都已经有了聘用意向，跟最后一位大boss谈的时候，再委婉地提出。
3、不要把跑偏当作聪明 招聘者问：“你能告诉我，你有一次较为深刻的失败经历吗？”你是霸道总裁完美小说的主角么？即使是乔布斯也有被逐出苹果公司的时候，你才是乔布斯大亨？例如，面试官问：“你有什么优点和缺点？”你回答：“我能做好任何事情。”虽然面试要往好里夸夸其谈，可这不合时宜、答非所问啊，你要举例来说，讲道理，引出这个结论啊。
面试着装服装：正装！
1、在选择服装时，套装和礼服比较正式。女西服在选配上比男装更讲究，也更讲究。但是无论什么季节和地区，如果只买一套衣服，深色西服是最稳妥、最保险的。
2、出席正式场合时穿太短的裙子、暴露的上衣会使人觉得不礼貌。裙子的长度应该在膝盖左右或更低，太短有失庄重。
3、在夏季，有些女士会穿着丝袜，不可避免的是丝袜很容易被割断，所以在面试时要多带一双，避免穿破丝袜的尴尬。
4、面试的时候应该穿高跟鞋，不要穿平底鞋。后跟3-5厘米。
5、服装颜色应以淡雅或同色系搭配为宜，颜色不要太花俏，造型也不能暴露。
